réflexion et transition

professionnelle

salaries, DEMANDEURS D'EMPLOI
La réflexion et l'action au cœur de votre parcours

BILAN DE COMPÉTENCES

Modalités :

Entretien individuel en présentiel ou à distance (visio) et travail personnel

Durée : 

Maximum 24 heures selon le type de Bilan échelonnées sur 2 mois environ

Je suis habilitée par ma formation, mon expérience et mes diplômes à animer des Bilans de Compétences. Ensemble nous atteindrons vos objectifs.

Votre personnalité, vos choix, vos critères, votre motivations et vos besoins seront le fil conducteur de notre démarche.

Ma méthode est basée sur un travail "centré sur la personne".

 

Votre avenir est ma priorité.

 

OBJECTIFS  :

  • Préparer une reconversion professionnelle

  • Évoluer au sein de son entreprise

  • Élaborer ou valider un projet professionnel

  • Clarifier un projet de formation

  • Préparer une Validation des Acquis Professionnel

 

PARTICIPANTS :

Pour les salariés par le biais du Plan de développement des compétences ou du CPF (Compte Personnel Formation).

Vous pouvez mobiliser votre CPF avec l'accord de votre entreprise ou de manière autonome sans l'en informer.

Pour les demandeurs d'emploi, par le biais du CPF.

DÉROULEMENT :

La démarche est progressive et basée sur une méthodologie en 3 phases, respectant le Code de Déontologie des Bilans de Compétences.

Afin de préciser votre besoin et de vous présenter la méthodologie et l'organisation du Bilan de Compétences, je vous propose un 1ère rencontre gratuite 

Bilan de Compétences "Action"

PHASE 1 : Mieux vous connaître  (1H)​

  • Reconstruction de votre parcours professionnel, de vos orientations et de vos critères de satisfaction

  • Validation des objectifs du bilan de compétences

 

PHASE 2 : La phase d’investigation (8h)

  • Recensement des compétences et aptitudes personnelles et professionnelles

  • Investigation métiers correspondant à vos compétences et aspirations

  • Recherche de formations pour atteindre vos objectifs

  • Mise en place d’un plan d’action

 

PHASE 3 : Les conclusions du Bilan (1h)

  • Formalisation et restitution du bilan dans une synthèse écrite par le consultant, validation du bénéficiaire et remise de la synthèse

  • Évaluation globale du Bilan de Compétences

10H
Bilan de Compétences "Transition"

PHASE 1 : Mieux vous connaître (2H)​

  • Reconstruction de votre parcours professionnel, de vos orientations et de vos critères de satisfaction

  • Identification de votre projet initial

  • Validation des objectifs du bilan de compétences.

 

PHASE 2 : La phase d’investigation (11h)

  • Passation de tests de personnalité, de motivation, d’adéquation métier selon vos besoins

  • Recensement des compétences et aptitudes personnelles et professionnelles

  • Investigation métiers correspondant à vos compétences et aspirations

  • Recherche de formations pour atteindre vos objectifs

  • Mise en place d’un plan d’action

 

PHASE 3 : Les conclusions du Bilan (2h)

  • Formalisation et restitution du bilan dans une synthèse écrite par le consultant, validation du bénéficiaire et remise de la synthèse

  • Évaluation globale du bilan de compétences

15H
Bilan de Compétences "Prémium"

PHASE 1 : Mieux vous connaître (2H)

  • Reconstruction de votre parcours professionnel, de vos orientations et de vos critères de satisfaction

  • Identification de votre projet initial

  • Validation des objectifs du bilan de compétences.

 

PHASE 2 : La phase d’investigation (20h)

  • Passation de tests de personnalité, de motivation, d’adéquation métier selon vos besoins

  • Recensement des compétences et aptitudes personnelles et professionnelles

  • Identification de vos valeurs et motivations fondamentales sous forme de coaching

  • Investigation métiers correspondant à vos compétences et aspirations

  • Recherche de formations pour atteindre vos objectifs

  • Mise en place d’un plan d’action

 

PHASE 3 : Les conclusions du Bilan (2h)

  • Formalisation et restitution du bilan dans une synthèse écrite par le consultant, validation du bénéficiaire et remise de la synthèse

  • Mise en forme d’un CV valorisant les compétences et savoir être au regard des projets envisagés

  • Évaluation globale du bilan de compétences

24H

Le +, RDV à 3-6 mois : Moment d’échange afin de faire le point sur la réalisation de votre plan d’action et sur l’avancée de votre réflexion personnelle. 

ACCOMPAGNEMENT VERS L'EMPLOI

Modalités :

Entretien individuel ou atelier collectif (max 6 personnes)

Présentiel ou à distance (visio)

Durée :

De 2 à 8h selon l'accompagnement souhaité

BILAN D'ORIENTATION A DESTINATION DES SCOLAIRES (2-4h)

Vous ne savez pas quelle filière choisir car vous n'avez pas encore réussi à faire un choix professionnel ?

A l'aide de tests, je vous accompagne vers l'identification de secteurs d'activités ou métiers qui ont un sens pour vous et vers lesquels vous pourriez vous diriger.

RÉALISATION OU ACTUALISATION DE VOTRE CV (2-3h)

L’objectif est de vous permettre de prendre conscience de vos compétences et de vos savoir-être afin de les mettre en valeur sur votre CV.

A l'issue de la rencontre votre CV est prêt à être envoyé...

PRÉPARATION AUX ENTRETIENS DE RECRUTEMENT (2-3h)

Vous avez envoyé des candidatures ou vous êtes convoqué à un entretien mais vous ne savez pas comment valoriser votre parcours et votre personnalité ?

Je vous propose de nous rencontrer afin que je vous donne les outils pour relever le challenge de ce futur entretien.

Je vous propose un entretien téléphonique ½ heure à l’issue de votre entretien afin de débriefer sur vos réussites et sur vos axes d’amélioration.

 

ACCOMPAGNEMENT A LA RECHERCHE D’EMPLOI (3h)

Vous souhaitez changer d’environnement de travail ou de poste mais ne savez pas comment vous y prendre ?

Mettons en place ensemble un plan d’action efficace et personnalisé !

 

ACCOMPAGNEMENT GLOBAL RECHERCHE D’EMPLOI (8h)

Vous souhaitez être accompagné globalement dans votre recherche d’emploi afin de vous différencier des autres candidats, je vous propose cette prestation d’accompagnement global pour votre recherche d’emploi :

  • Réalisation ou actualisation de votre CV

  • Préparation aux entretiens de recrutement

  • Accompagnement à la recherche d’emploi

1 test de personnalité analysé offert

" Les seules limites de nos réalisations de demain, ce sont nos doutes et nos hésitations d'aujourd'hui."

Eléanor Roosevelt

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"A un moment de ma vie où je savais ce que je ne voulais plus mais pas ce que je voulais, mon bilan de compétences avec Audrey a été des plus salvateurs.” - ML

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